Аксютін Костянтин Володимирович -
Майбутній Голова Слобожанської ОТГ!
Шановні жителі громади!
Прошу ознайомитися з моїми планами роботи,
починаючи вже з 1 листопада цього року, відразу після перемоги.
ПЛАН
Громада і Бізнес
- Взаємодія, допомога та стимулювання розвитку малого бізнесу.
- Популяризація, сприяння та підтримка самозайнятості жителів громади, фермерських господарств та СФГ, на селі.
- Створення міських програм, та програм лояльності для започаткування бізнесу.
- Створення максимально привабливих, простих, прозорих т взаємовигідних умов для інвесторів, з метою створення робочих місць для жителів громади.
- Вирішення бюрократичних процедур, які є перепоною для розвитку малого бізнесу.
- За потребою і запитом громади створення бізнес центру, для дистанційної роботи.
Молодь
- Залучення молоді до суспільно-політичного життя громади
- Популяризація спорту, підвищення рівня культури та патріотичного виховання серед школярів і молоді.
- Надання належної підтримки тим, хто переймається збереженням історичної спадщини, адже без минулого не буде і майбутнього.
- Переймання кращих практик ведення господарювання в інших громадах країни і закордоном.
Інфраструктура
- Інфраструктура- це забезпечення умов життєдіяльності громади, які неодноразово піднімалися жителями громади, але не були вирішені:
- Вирішення проблем з освітленням вулиць.
- Підтримка порядку на кладовищах
- Встановлення необхідної кількості дошок оголошень
- Встановлення світлофорів та лежачих поліцейських на аварійно- небезпечних ділянках, відповідно до потреб жителів громади.
- Відновлення санепідемслужби, створення органів і служб необхідних для нормального функціонування життя громади.
- Забезпечення комунальних служб необхідною технікою та підтримання правил благоустрою в громаді.
Комунікація і співпраця
- Створення мобільного додатку, з метою максимального спрощення комунікації жителів громади з різними службами, та можливістю тісної взаємодії з жителями громади стосовно проблем і пропозицій щодо напрямків розвитку та вирішення проблем.
- Підтримка всіх раціональних ідей та пропозицій, які будуть сприяти розвитку громади.
- Введення в практику загальних зборів громадян відповідно до Положення «Про загальні збори» від 17.12.1993 року, яке є діючим. Стаття 5 цього положення говорить таке: Стаття 5. Рішення зборів, прийняті в межах чинного законодавства, є обов'язковими для виконання органами територіальної самоорганізації громадян, усіма громадянами, які проживають на відповідній території.
- На цих зборах і підніматимемо всі ті питання, які нагальні, резонансні питання які турбуватимуть суспільство.
Управлінські рішення
- Раціональне використання бюджетних коштів, через приведення у відповідність фонду заробітної плати бюджетних організацій, та ліквідації практики дроблення тендерних закупівель на яких діє корупція.
- Проведення аудиту господарської діяльності «ефективних менеджерів».
- За виявлення факту хабарництва – звільнення з посади та кримінальна відповідальність.
- Облік комунального майна, та облік земель, для збільшення надходжень до бюджету громади.
- Виступатиму проти продажу землі юридичним особам і банкам, лише довгострокова оренда.
- Запровадження діючої системи адміністративної відповідальності за недотримання правил благоустрою громади.
- Введення соціального замовлення, коли влада виділяє кошти зацікавленим громадським організаціям чи ініціативним групам на виконання потрібної для громади роботи.
- Введення механізму прямої демократії: загальні збори, громадські слухання, впровадження місцевих ініціатив, які будуть обов’язкові до виконання місцевими органами влади.
Екологія
- Розвиток і популяризація екологічного напрямку в громаді.
- Сортування і переробки сміття, листя, та сприяння створенню бізнесу з даного напрямку. Або, як варіант, запуск смітєсортувальної лінії. Перероблена сировина буде використовуватися, або продаватиметься спеціалізованим підприємствам.
- Контроль та захист водних ресурсів громади та природоохоронних зон.
